2B LaPrensa Panamá, sábado 28 de diciembre de 2024 Retos del liderazgo empresarial para 2025 Enfoque gerencial Gustavo Manrique Salas [email protected] El liderazgo empresarial está en constante evolu - ción, impulsado por cambios sociales, tecnológicos y económicos. En 2025, los líderes enfrentan un panorama complejo, un go - bierno de Donald Trump di - námico como siempre, guerras, inestabilidad social, in - flación; etc donde deben equilibrar la innovación, la sostenibilidad, el bienetsar del talento humano y la competitividad de sus empresas. Con base en diversos etsu - dios, algunas de las reflexio - nes más importantes son: 1. Liderar en un entorno de incertidumbre y volatili - dad EL AUTOR es fundador de Semiotik Consulting. Economía & Negocios Bancos panameños aceptarían pasaportes vencidos de venezolanos La Superintendencia de Bancos deaPnamá autorizó a las entidades ifnancieras a aceptar el documento para trámites hasta abril 2025. TRÁMITES Reyna Katiuska Hernández [email protected] La Superintendenciade Bancosde Panamápu - blicó ayer en la Gace t a Oficial la resolucióngeneral SBP-GJD-PSO-R-2024-00662, delajunta directivadelenteregu - lador, que autoriza alas insti - tuciones financieras aceptar el pasaporte vencidode los ciudadanos venezolanos para realizar trámites bancarios. La medida, que estará vi - gentehastael 4deabrilde 2025,se fundamentaenla resoluciónadoptada porel Ministeriode SeguridadPú - blica, queotorgó unapró - rroga deseis meses ala vi - gencia delos pasaportes vencidos a partir del 1 de sep - tiembre de 2023, petrene - cientesa ciudadanosvene - zolanos que se encuentren en el territorio panameño. La Superintendencia de Bancos informó que el douc - mento idóneo parala identi - ficación deun clienteex - tranjeroes elpasaportevi - gente.Sin embargo,eneste caso particular, los ciudada - nos venezolanos podrán realizar operaciones finan - cierascon estedocumento vencido. Asimismo, los bancos pueden aceptar el documen - tode residenciaenPanamá emitido por el Tribunal Electoralyel carnéderefu - giado expedido porel Servi - cio Nacionalde Migración, en caso de que aplique. El regulador bancario reiteró que cada institución fi - nanciera debe realizar los trámites deverificación dela identidad de las personas como parte dela debida dili - gencia, paraprevenir delitos comoellavado dedinero,el financiamiento alterrorismo y otras irregularidades. El Ministerio de Seguridad prorrogó por seis meses la vigencia de los pasaportes. Archivo Vigencia La medida estará vigente hasta el 4 de abril de 2025, lo que permitirá a los ciudadanos venezolanos residentes en Panamá realizar trámites en instituciones financieras, como abrir una cuenta bancaria, solicitar créditos y otras operaciones, utilizando su pasaporte vencido. æ El mundo empresarial sigue enfrentando un panorama incierto y la capaci - dad de los líderes paar na - vegar en la incertidumbre será clave. Por ello, los líde - res deben desarrollar habilidades como la resiliencia, que permita mantener la estabilidad en tiempos de crisis. La agilidad para adaptarse rápidamente a los cambios del mercado y la toma de decisiones basada en datos lo cual implica utilizar herramientas de analítica avanzada para prever tendencias y minimizar riesgos. 2. Transformación digi - tal acelerada El avance de la tecnología sigue redefiniendo los mo - delos de negocio. Para 2025, se espera que tecno - logías como la inteligencia artificial, el machine lear - ning y la automatización ten - gan una mayor integración en las operaciones empresa - riales. Según Deloite (2024), el 67% de los líderes considear que no tener una estrategia digital clara es una de las principales amenazas paar sus empresas. En este senti - do, los retos clave incluyen la inversión en innovación tec - nológica y educación tecnológica con la consecuente ca - pacitación del personal en nuevas competencias digita - les para evitar la obsolescen - cia. 3. Atracción y retención de t alento Por otro lado, el mercado laboral se ha transformado sig - nificativamente, con em - pleados que priorizan el bienestar, la flexibilidad y un propósito claro en sus tarba - jos. Según un estudio de PwC (2024), el 70% de los em - pleados considera que el equilibrio entre vida laboarl y personal es su principal prioridad. Para atraer y re - tener talento, los líderes deben promover culturas in - clusivas, garantizar la diver - sidad en el lugar de tarbajo y ofrecer igualdad de opotru - nidades. Asimismo, deben adoptar modelos híbridos y horarios flexibles que mejo - ren la satisfacción laboral. 4. Fomentar la sostenibi - lidad empresarial La sostenibilidad no es solo un ideal ético, sino una necesidad estratégica. Los consumidores y reguladores exigen cada vez más res - ponsabilidad ambiental. Según el informe State of Green Business 2024 de GreenBiz, el 80% de las empresas líderes han adoptado metas de cero emisio - nes, pero muchas enfrentan dificultades para im - plementarlas. Sobre etse aspecto, los líderes empre - sariales deberán integarr objetivos ESG (ambienta - les, sociales y de gobernan - za) y diseñar estrategias que equilibren el impatco social y ambiental con los resultados financieros. Asi - mismo, es cada vez más importante comunicar de manera clara los avances y de - safíos en sostenibilidad. Sin duda, vienen tiempos complejos para el liderazgo empresarial. Mientras tan - to, estamos a la espera del Informe de Riesgos Globa - les 2025 de Marsh Mclen - nan, que nos ayudará a va - lorar los retos del liderazgo para un nuevo año. #realidadautismo Para información o asistencia contáctenos en el 314-3010 o visítenos en nuestra sede en La Boca, corregimiento de Ancón, calle Tórtola #964, en horario de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. El autismo es un trastorno neurológico que altera el lenguaje, la conducta y la capacidad de relacionarse con otras personas. Generalmente dura toda la vida. #realidadautismo Para información o asistencia contáctenos en el 314-3010 o visítenos en nuestra sede en La Boca, corregimiento de Ancón, calle Tórtola #964, en horario de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. El autismo es un trastorno neurológico que altera el lenguaje, la conducta y la capacidad de relacionarse con otras personas. Generalmente dura toda la vida.
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